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Digitalisierung und Medien / Sozialforschung

Antisemitismus 2.0: Antisemitismen haben im Netz stark zugenommen

25.07.2018 - Das Institut für Sprache und Kommunikation der Technischen Universität Berlin hat die Ergebnisse der Langzeitstudie „Antisemitismus 2.0 und die Netzkultur des Hasses. Judenfeindschaft als kulturelle Konstante und kollektiver Gefühlswert im digitalen Zeitalter“ in einer Kurz- und einer Langfassung veröffentlicht. Die Studie zeigt, dass Antisemitismen in den vergangenen zehn Jahren insbesondere in den Online-Kommentarbereichen der Qualitätsmedien stark zugenommen haben und dabei eine semantische Radikalisierung stattgefunden hat.
Gender / Digitalisierung und Medien / Themenspecial

Gendersensible Medienpädagogik im Jugendalter – Wie kann sie umgesetzt werden?

23.07.2018 - Smartphones mit Internetzugang gehören heute zur medialen Grundausstattung von Kindern und Jugendlichen. Instagram, Facebook oder YouTube sind beliebte und oft besuchte Plattformen, die Möglichkeiten zur Selbstinszenierung, Orientierung – und damit zur Arbeit an der Geschlechteridentität bieten. Auffällig ist, dass Mädchen und Jungen sich unterschiedlich teils stereotyp verhalten, beispielsweise auch beim Sexting. Wie kann die Pädagogik hier unterstützen? Sophie Irmey und Nele Adolph zeigen in diesem Artikel Potenziale und Herausforderungen einer gendersensiblen Medienpädagogik im Kontext der ‘reflexiven Ko-edukation’ auf.
Kindertagesbetreuung / Qualifizierung

„Mehr Männer in Kitas“ – Positionspapier der AGJ zu Bedingungen für männliche Fachkräfte und Konzepten des Umgangs mit dem Generalverdacht

16.07.2018 - Das Positionspapier „Zwischen Abwesenheit und Ankommen. Mehr Männer in Kitas“ der Arbeitsgemeinschaft für Kinder- und Jugendhilfe – AGJ macht deutlich, dass mehr männliche Beschäftigte einen Gewinn für die pädagogische Arbeit mit Kindern und die qualitätsorientierte Gestaltung institutioneller Bildung, Betreuung und Erziehung darstellen können. Es benennt die Bedingungen für die Tätigkeit von Männern in diesem Berufsfeld und nimmt die Entwicklung einer Geschlechtsidentität bei Kindern sowie den gesellschaftlichen Wandel von Männer- und Väterrollen in den Blick. Darüber hinaus werden Konzepte des Umgangs mit dem Generalverdacht diskutiert und Handlungsempfehlungen formuliert.
Migration / Junge Flüchtlinge

Integrationsgipfel: Für ein weltoffenes und vielfältiges Deutschland

14.06.2018 - Beim Integrationsgipfel diskutierten Vertreter von Ländern und Kommunen, von Zivilgesellschaft und Migrantenorganisationen, wie der Zusammenhalt der Gesellschaft in Deutschland gestärkt werden kann. Es gehe um gleiche Chancen auf Teilhabe, unabhängig von Herkunft und Aufenthaltsdauer. Es sei aber auch wichtig, die Würde und Rechte aller zu achten. Die freiheitlich-demokratische Grundordnung gelte für alle gleichermaßen und sei nicht verhandelbar, betonte Bundeskanzlerin Merkel in einem Statement.
Digitalisierung und Medien / Ganztagsbildung

„Bildung neu denken“: didaktische Konzepte für digitales Lernen

05.06.2018 - Bei der Umsetzung des Digitalpakts für die Schulen können Bund und Länder auf didaktische Konzepte von Bildungspraktikern aus ganz Deutschland bauen. Das wurde auf der Fachtagung „Perspektive Begabung“ (#pb18) am 29. Mai in Köln deutlich. Über 500 Bildungsexperten kamen zum Spitzentreffen der Talentförderer, das in diesem Jahr den Titel „Smart – Fördern in der digitalen Welt“ trug. Bildung & Begabung richtete die jährliche Fachtagung bereits zum siebten Mal aus.
Kinderrechte / Gender

terre des hommes kritisiert Bundeswehr-Werbung zum Girls Day

26.04.2018 - Als „fragwürdig“ kritisiert das Kinderhilfswerk eine Kampagne der Bundeswehr zur Nachwuchswerbung unter Schülerinnen ab zehn Jahren. In einem Werbespot zermalmt eine Panzerfahrerin cool und lässig einen Kleinwagen, der von einem Mann auf einem Frauenparkplatz abgestellt wurde. Die Bundeswehr nutzt den Girls Day, um sich an über 100 Standorten als Arbeitgeber zu präsentieren.
Sozialpolitik / Gender

Equal Pay Day: Von Lohngleichheit noch weit entfernt

16.03.2018 - Deutschland müsse endlich einen Schritt in Richtung Moderne gehen, erklärt AWO Bundesvorsitzender Wolgang Stadler in einem Statement. Die unterschiedliche Bezahlung von Frauen und Männern sei eine massive Ungerechtigkeit. Diese müsse man mit Reformen im gesamten bisherigen Steuer- und Sozialsystem entgegen treten.
Sozialpolitik / Familienpolitik

Sachsen: Gleichstellung von Männern und Frauen unzureichend

09.03.2018 - Frauen in Sachsen sind in vielen Bereichen nach wie vor deutlich schlechter gestellt als Männer – dies zeigt die aktuelle Arbeitsmarktstatistik. Der sächsische Arbeitsminister Dulig betonte zum Weltfrauentag seine Unzufriedenheit mit dem Stand der Gleichstellung von Frauen und Männern. Er fordert eine schnelle Umsetzung der Koalitionsvereinbarung zur Weiterentwicklung des Teilzeitrechts.
Digitalisierung und Medien / Sozialforschung

Wie profitieren Frauen von der Digitalisierung am Arbeitsmarkt?

09.03.2018 - Die Digitalisierung revolutioniert gerade die Arbeitswelt. Sie trifft auf einen Arbeitsmarkt, auf dem Frauen noch immer benachteiligt sind. Wird die Digitalisierung das ändern? Die Gender-Expertinnen der Hans-Böckler-Stiftung zeigen in einer aktuellen Analyse, auf welchen Feldern sich diese Frage entscheidet. Mobiles Arbeiten kann die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zwar erleichtern, reicht jedoch nicht aus.
Gender / Sozialpolitik

Wohlfahrtsverbände äußern sich zum Internationalen Frauentag 2018

08.03.2018 - Die Diakonie beklagt anlässlich des Weltfrauentages 2018 die steigende Zahl wohnungsloser Frauen, während der Paritätische den mangelnden Schutz vor Gewalt und die vielfältige Benachteiligung von Frauen kritisiert. Die Arbeiterwohlfahrt betont, dass eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf die Grundlage von Geschlechtergerechtigkeit sei und weist auf das höhere Armutsrisiko von Frauen hin.
Gender / Sozialforschung

Ein sicherer und interessanter Arbeitsplatz ist Frauen wichtiger als Flexibilität

07.03.2018 - Wie Frauen und Männer sich ihren Arbeitsplatz wünschen und wie sie ihre tatsächlichen Arbeitsplatzmerkmale einschätzen, hat eine Studie des Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung untersucht. Lediglich 14 Prozent der Erwerbstätigen sind demnach flexible Arbeitszeiten sehr wichtig, was angesichts der Debatten um Vereinbarkeit von Familie und Beruf erstaunt, so die Wissenschaftler.
Nachhaltigkeit / Bildungspolitik

Global Goals: Für eine bessere Welt ist neues Denken und Handeln nötig

30.01.2018 - Die Global Goals Aktionstage 2018 in Karlsruhe und Stuttgart zeigten: Die weltweiten Herausforderungen sind immens. Doch jeder bzw. jede einzelne kann mitdenken, mitmachen, mitgestalten und die Welt zum Besseren verändern. Der Konsens aus vielen Impuls- und Diskussionsrunden: Wir müssen unser Denken und Handeln völlig neu ausrichten.
Junge Flüchtlinge / Kindertagesbetreuung

Berliner Vorschulprojekt für geflüchtete Kinder ausgezeichnet

19.12.2017 - Die Stiftung Jona will Flüchtlingskindern den Einstieg ins deutsche Bildungssystem erleichtern, durch die spielerische Vermittlung von Sprache und Kultur. Sie erhält dafür den Sonder-Primus Grenzenlos der Stiftung Bildung und Gesellschaft. Der mit 1.000 Euro dotierte Preis wird an zivilgesellschaftliche Projekte verliehen, die sich speziell für die Bildung von geflüchteten oder zugewanderten Kindern und Jugendlichen engagieren.
Europa / Bildungspolitik

EU und China stärken Zusammenarbeit in den Bereichen Kultur, Jugend und Bildung

20.11.2017 - Ziel des EU-China Dialogs ist es, Vertrauen und gegenseitiges Verständnis zwischen den Menschen in der EU und in China zu fördern. Im Rahmen des vierten Dialogs seit 2012 einigten sich beide Parteien darauf, zukünftig in den Bereichen Bildung, Kultur, Jugend, Gleichstellung von Frau und Mann sowie Sport intensiver zusammenzuarbeiten.
Sozialforschung / Gender

Vereinbarkeit Familie und Arbeit: Geschlechterstereotype schrecken Frauen ab

15.11.2017 - Wie können Unternehmen Frauen als Fach- und Führungskräfte gewinnen? Sie sollten mit Geschlechterstereotypen brechen – so das Ergebnis einer Studie der Hochschule Ostwestfalen-Lippe. Wirbt ein Arbeitgeber um neue Mitarbeiterinnen, sollte er Fotos verwenden, die zeigen, dass auch Männer Beruf und Familie unter einen Hut bekommen müssen.
Gender / Recht

Geschlechtervielfaltsgesetz: Anerkennung und Schutz rechtlich regeln

09.11.2017 - Das Deutsche Institut für Menschenrechte (DIMR) begrüßt die Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts zum dritten Geschlechtseintrag und empfiehlt eine umfassende rechtliche Regelung. Der rechtliche Schutz und die Anerkennung von geschlechtlicher Vielfalt sollte nicht auf das Personenstandsrecht begrenzt, sondern in allen betroffenen Rechtsbereichen umgesetzt werden.
Familienpolitik / Digitalisierung und Medien

PapalapApp soll Verständnis für die vielfältigen Herausforderungen des Familienlebens schaffen

03.11.2017 - Mecklenburg-Vorpommerns Sozialministerin Stefanie Drese gab gemeinsam mit der Gleichstellungsbeauftragten der Universitätsmedizin Greifswald, Dr. Astrid Petersmann, den Startschuss für ein außergewöhnliches Projekt zur Familienförderung: PapalapApp - die "Papa-App".
Kinder- und Jugendpolitik / Gender

Bundesinitiative Klischeefrei – Berufswahl ohne Geschlechterklischees

20.10.2017 - „Wir wollen Jugendliche ermuntern, gängige Rollenklischees kritisch zu hinterfragen.“ Das sagt Elke Büdenbender, die Ehefrau von Bundespräsident Frank-Walter Steinmeier. Sie hat die Schirmherrschaft der Bundesinitiative „Nationale Kooperationen zur Berufs- und Studienwahl“. Das Bündnis aus Bildung, Politik, Wirtschaft und Forschung macht sich für Berufsorientierung frei von Geschlechterklischees stark.
Gesundheit / Hilfen zur Erziehung

Depressionen bei Kindern und Jugendlichen – Thema beim neuen „Haard-Dialog“

14.09.2017 - Psychische Erkrankungen von Kindern und Jugendlichen und Therapiemöglichkeiten sind Thema einer neuen Veranstaltungsreihe „Haard-Dialog“. Die LWL-Klinik Marl-Sinsen in Westfalen bietet das neue Informationsangebot für interessierte Bürgerinnen und Bürgern an. Der erste Informationsabend findet am 26. September 2017 statt.
Sozialforschung / Familienpolitik

DIW-Studie: Elterngeld hat soziale Normen verändert

28.08.2017 - Väter und Mütter teilen sich Familien- und Erwerbsarbeit gleichmäßiger auf, wobei Väter weiterhin meist nur die Mindestdauer der Elternzeit in Anspruch nehmen. Erweiterungen des Elterngeldes wie eine Familienarbeitszeit könnten eine egalitäre Aufgabenverteilung forcieren, so die Schlussfolgerungen der Wissenschaftler/-innen.

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